Trong nhịp sống hối hả của thời đại VUCA – nơi mọi thứ đều biến động, bất định và đầy phức tạp, có một khái niệm tưởng chừng như bất di bất dịch lại đang được định hình lại: Gia đình. Với Gen Z, thế hệ lớn lên cùng Internet và những biến chuyển chóng mặt của xã hội, gia đình không còn chỉ là một danh từ quen thuộc mà là một hành trình khám phá đầy khác biệt. Liệu trong dòng chảy xô bồ đó, Gen Z có còn ưu tiên bến đỗ an yên này, hay họ đang tìm kiếm một định nghĩa mới mẻ hơn, phù hợp hơn với chính bản thân mình? Hãy cùng chúng tôi đi sâu vào những quan niệm đầy thú vị về gia đình của Gen Z, và cách họ cân bằng giữa sự nghiệp, cuộc sống cá nhân và giá trị truyền thống trong một thế giới không ngừng thay đổi.

Nếu thế hệ đi trước coi gia đình là nền tảng của sự ổn định, nơi mọi thành viên phải tuân thủ các chuẩn mực truyền thống, thì với Gen Z, gia đình lại là một khái niệm linh hoạt hơn. Trong một thế giới đầy biến động (VUCA), quan điểm này đang tạo ra những cuộc đối thoại thú vị (và đôi khi là xung đột) giữa các thế hệ.

1. Từ “Phải nghe lời” đến “Thấu hiểu và Đồng hành”

Thế hệ Boomers hay Gen X thường đề cao tính tôn ti trật tự và sự phục tùng. Gen Z lại khác, họ khao khát sự bình đẳng.

  • Quan điểm mới: Gen Z mong muốn cha mẹ không chỉ là người nuôi dưỡng mà còn là người bạn, người đồng hành. Họ sẵn sàng phản biện để tìm tiếng nói chung thay vì im lặng và cam chịu.

  • Giá trị cốt lõi: Sự tôn trọng quyền riêng tư và bản sắc cá nhân được Gen Z đặt lên hàng đầu.

2. Ưu tiên Gia đình trong thời đại VUCA: Chất lượng hơn Số lượng

Dưới áp lực của một thế giới thay đổi quá nhanh (VUCA), Gen Z dễ rơi vào trạng thái cô đơn và kiệt sức (burnout). Lúc này, gia đình trở thành “Trạm sạc năng lượng”.

  • Không chỉ là sống chung: Gen Z có thể không dành quá nhiều thời gian ở bên gia đình như trước do áp lực công việc, nhưng họ ưu tiên Quality Time (thời gian chất lượng). Một chuyến du lịch cùng cha mẹ hay một bữa tối trò chuyện sâu sắc được họ trân trọng hơn là việc chỉ ngồi cạnh nhau nhưng mỗi người một điện thoại.

  • Ưu tiên cảm xúc: Họ quan tâm đến sức khỏe tinh thần của cha mẹ nhiều hơn. Việc hỏi thăm “Hôm nay mẹ thấy thế nào?” quan trọng hơn việc hỏi “Hôm nay mẹ làm được bao nhiêu tiền?”.

Bài viết liên quan  [TIN TỨC] DTK ASIA TỔ CHỨC CHUỖI BUỔI GIẢI THÍCH CHƯƠNG TRÌNH HIGOI CHO PHỤ HUYNH SINH VIÊN TRƯỜNG KINH DOANH VÀ CÔNG NGHỆ

3. “Gia đình tự chọn” (Chosen Family) – Một khái niệm mở rộng

Điểm khác biệt lớn nhất của Gen Z so với thế hệ trước là sự mở rộng khái niệm gia đình.

  • Với họ, gia đình không chỉ là những người cùng huyết thống. Những người bạn thân thiết, đồng nghiệp cùng chí hướng hay thậm chí là thú cưng cũng được coi là thành viên trong gia đình.

  • Trong bối cảnh thế giới bấp bênh, Gen Z chủ động xây dựng mạng lưới hỗ trợ tinh thần này để cùng nhau vượt qua khó khăn.

4. Xung đột thế hệ: Khoảng cách hay Cơ hội?

Chính sự thay đổi này thường dẫn đến những hiểu lầm:

  • Thế hệ trước: Nhìn nhận Gen Z là “ích kỷ” hoặc “thiếu trách nhiệm” khi không theo đuổi các cột mốc truyền thống (kết hôn sớm, sinh con).

  • Gen Z: Cảm thấy bị gò bó bởi những định kiến cũ.

  • Giải pháp: Trong thời đại VUCA, gia đình chỉ bền vững khi có sự thích nghi. Gen Z chính là cầu nối để đưa những quan điểm hiện đại (về giới, về cảm xúc) vào trong tổ ấm.

Lời phát biểu của Bà Nguyễn Quỳnh Trang (Phó Giám đốc Phát triển Thị trường – DTK ASIA)

“Trong quá trình đồng hành cùng các doanh nghiệp xây dựng giải pháp nhân lực tại DTK ASIA, tôi nhận thấy Gen Z là thế hệ mang trong mình sự chuyển mình mạnh mẽ nhất. Nhiều người lo ngại rằng trong thời đại VUCA đầy biến động, Gen Z sẽ có xu hướng rời xa các giá trị truyền thống để chạy theo cái tôi cá nhân. Nhưng thực tế hoàn toàn ngược lại.

Với tôi, Gen Z không hề lãng quên gia đình; họ chỉ đang ‘tái định nghĩa’ nó theo cách văn minh và sâu sắc hơn. Họ không chọn sự hy sinh thầm lặng hay sự phục tùng máy móc, mà chọn sự thấu hiểu và đồng hành. Trong một thế giới mơ hồ và bất định, gia đình đối với các bạn trẻ chính là ‘điểm neo’ tinh thần duy nhất. Tại DTK ASIA, chúng tôi tin rằng khi doanh nghiệp thấu hiểu được giá trị gia đình và sự kết nối mà Gen Z hướng tới, chúng ta không chỉ có những nhân viên tài năng, mà còn có những cá nhân sống đầy trách nhiệm và bền bỉ.”

#GenZFamily #GiaDinhGenZ #VUCAWorld #GenerationGap #SứcKhỏeTinhThần #FamilyValues #KhoangCachTheHe # DTK_ASIA

0975 383 986